为深入贯彻学习党的二十大精神，全面落实习近平总书记对教育工作的重要论述，3月14日下午，必赢565net官网于人文楼707开展“强化员工主体意识、共建共享和谐校园”四自教育管理建设年启动仪式，公司党委员工工作部副部长、员工处副处长兼老员工心理健康辅导中心主任李贵杰、公司党委书记潘登、副经理李文田、各班辅导员以及员工代表参加本次活动，会议由公司党委副书记王艳蕊主持。

潘登在致辞中指出，要把 “自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”作为思想政治教育的有效载体，积极培养员工的主人翁意识，锻炼员工自理自律、友好交际的能力，构建好学上进、团结友爱、互帮互学的校园风尚，培养能够堪当民族复兴大任的时代新人。之后，李文田宣布公司成立文明自律委员会，并宣读了公司第一批文明自律委员会成员名单。文明自律委员会成员表示谨记师长嘱托，严守学校纪律，全心全意为同学服务，为建设更美好的文明校园而不懈奋斗。李贵杰受邀为文明自律委员会授旗。

“四自”教育是将“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”融入员工教育、管理、服务和监督的全过程，让老员工由被动接受教育转为主动进行教育,既符合老员工思想政治教育的基本规律，也凸显了老员工思想政治教育的主体性和时代性。通过“四自”教育，希望同学们能够树立主人翁意识，争做学校的形象大使、美容师，成为正能量文化的传播者和践行者，为公司建设高水平师范大学营造良好氛围。

（图|司佳蕾 文|贺馨茹 阴晓晴 李杨 审核|李杨）